11月3日下午，2007年帝豪•風華“感動中原”城市推廣宣傳活動走進洛陽，走進了一拖集團公司。“傳播感動，傳遞力量”次活動的主題。整個推廣活動以文藝表演和現場訪談的形式進行,雖然僅歷時1小時20分,但它帶來的感動和力量卻感染著一拖人。

　　現場：授領風旗，見證感動和力量的傳遞

　　2007年11月3日下午，三裝廠總裝車間門前，“感動中原”推廣活動在此舉行，鮮花簇擁的主席臺左側的音響里播放著著名樂曲《黃河頌》，右側停放著一臺東方紅大輪拖。

　　來自三裝廠、福萊格車身公司、一裝廠的400名員工整齊地坐在主席臺前方，臺上演員們正在進行著**后的排練。主席臺后方，河南電視臺都市頻道的主持人在忙著對臺詞，音響師在一遍遍地調試音響效果。2005年感動中原人物、農民放映員婁源永，2006年感動中原人物、金牌礦工吳如和“中國**美的女記者”曹愛文坐在人群中央。

　　一拖集團公司黨委副書記鄭魯豫、三裝廠廠長連國慶等早早來到活動現場。河南電視臺都市頻道、東方今報、洛陽日報、一拖電視臺、拖拉機報等十幾家媒體的記者們拿著“長槍短炮”嚴陣以待。

　　下午2時，在悠揚的樂曲聲中，都市頻道主持人走上主席臺，宣布“感動中原”推廣活動正式開始。緊接著，一拖員工表演了大型舞蹈《黃河》。伴隨著舞蹈**后一個象征“東方紅”造型的完成，臺下的員工們再也抑制不住內心的激動，吶喊聲、助威聲此起彼伏，坐在前排的員工更是把寫有“東方紅大輪拖世界馳名品牌”的牌子舉得高高的。

　　之后，活動迎來了振奮人心的一刻：向一拖集團公司授“感動中原”推廣活動領風旗。集團公司黨委副書記鄭魯豫從都市頻道副總監手里接過旗幟，并在鮮紅的旗幟上莊重地寫下“中國一拖”4大字。一時間，主席臺前擠得水泄不通，十幾家媒體把鏡頭齊刷刷地聚焦到那面鮮紅的旗幟上，觀眾席響起雷鳴般的掌聲……

　　特寫：“東方紅”故事讓感動傳遞感動

　　“東方紅,太陽升……”這支歌家喻戶曉，久唱不衰；“東方紅”品牌拖拉機也因開創了中國農業機械化的新紀元而“紅”遍了祖國的大江南北。但很少有人知道,一拖集團公司第二鑄鐵廠員工麻志強和歌曲《東方紅》作者李有源的后代之間還有一段感人至深的故事。在“感動中原”推廣活動儀式中,有一項內容便是聽麻志強現場講述“東方紅”的故事。

　　今年近60歲的麻志強頭發已經全白了，當他從觀眾席走上講臺時，臺下再次響起了熱烈的掌聲。1997年10月15日，麻志強在媒體上看到了《東方紅的兒孫們》的報道，當他看到李有源的后代李偉因交不起學費而被迫輟學時，禁不住潸然淚下，心中久久不能平靜。他想到50多年前，陜北農民李有源懷著對共產黨、毛主席的熱愛，憑著一位民歌手的靈感和激情，在陜北的黃土地上創作出了曾經影響幾代人的歌曲《東方紅》。如今，李有源的后代因經濟困難上不起學，自己是個共產黨員，怎么能袖手旁觀呢?盡管麻志強并不富裕，但資助李偉讀完初中、高中直至大學的打算還是在他心中油然而生……至今，麻志強還不斷寫信鼓勵李偉要正視困難，努力學習。

　　聽完“東方紅”的故事，在場所有觀眾的心被深深觸動了。三裝廠總裝車間一位員工動情地說：“我也是唱著《東方紅》長大的，聽到‘東方紅’故事，我很感動，并由衷地為我是一拖人而自豪，更為我們的‘東方紅’品牌而驕傲!”

　　2006年感動中原人物、被譽為“中國**美的女記者”曹愛文也忍不住對記者說：“今天不僅僅‘東方紅’故事感動了我，在場員工的熱情也讓我深深感動。讓感動傳遞感動，讓感動去感染更多的人在關鍵時刻站出來，正是‘感動中原’活動的內涵。”

　　訪談：感動中原人物談一拖

　　曹愛文是河南電視臺都市頻道的一名記者，因在去采訪的路上用人工呼吸的方式救助落水少女而當選為2006年感動中原人物，被媒體稱為“中國**美的女記者”。在活動結束后，一拖員工爭相與曹愛文合影留念。

　　她在接受記者采訪時，向記者講述了她的一次經歷。
2002年，她去北京出差時，在北京的中華世紀壇看到“1959年中國一拖建成投產”被鐫刻在五千年編年史的銅板上時，就被一拖誕生在河南、自己是一個河南人而深深地感受動了。她還表示，一拖給她印象**深的就是紅色的大輪拖，紅色透著和諧、喜慶的氣氛；一拖為國家農業機械化做出了巨大貢獻，是國家建設新農村的主力軍。在活動現場，她看到了一拖人能干、質樸的影子，她說這代表了一個群體，也代表了一種執著。她還說她這個人太容易被感動．她被一拖50余年發展過程中風風雨雨的故事而感動，被“東方紅”品牌的各類產品走出國門享譽世界而感動。

　　吳如是平頂山煤業集團有限公司采煤一隊副隊長。20多年來，他義務為礦上回收浮煤，累計價值達六七百萬元，他每次升井都要“捎”上些廢舊物資，應得獎金20多萬元，他卻一分沒要；他下井7500次，不但自己沒出過工傷事故，所帶的班組每次也都安全升井；他只上過三年小學，卻寫出兩本有關煤礦安全生產的書；他家住破舊的平房，卻每年都要資助困難的工友和貧困學生。因此吳如當選為2006年感動中原人物，并被譽為“金牌礦工”。

　　同樣是國有企業的員工，吳如的出現使一拖的員工們感到很親近，很多員工紛紛請吳如簽名。吳如對記者說，他多年前到過一拖集團公司參觀，這次來一拖發現一拖的廠容廠貌發生了很大變化，可謂真正的“花園式”工廠。對一拖的產品，他比較熟悉，他說他弟弟就購買了一臺“東方紅”180拖拉機，拖拉機質量很好。他同時告誡一拖的員工，在生產中要時刻注意安全，要熱愛企業，積極為企業多做貢獻。

　　記者感言：感動是一種力量

　　感動是一種無形的精神力量，它可以催人奮進，催人向上，催人發奮圖強。

　　從某種意義上說，一拖50年的成長發展歷史，感動無時不在、無時不有。建廠初期，老一輩建設者無私奉獻的精神感動和激勵著一拖千千萬萬的后來者，并逐漸形成了一拖厚重的企業文化底蘊。同樣，一拖的歷屆勞動模范和先進人物所折射出來的巨大精神力量也在感動并推動著一拖的發展。

　　感動是心與心的溝通，感動讓力量凝聚。50多年來，周總理視察一拖時的教導、用戶的支持和社會各界的關注無時不在感動著一拖人，成為一拖不斷拼搏、奮進、邁向新征程的強大動力，也讓我們更加懂得為用戶創造價值的內涵和真諦。正因如此，感動與被感動讓我們的精神世界變得如此充實。

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